管理層次是指從管理組織的最高層管理者到最下層實際工作人員之間進行分級管理的不同管理層次。管理層次多少是指管理分級的層次數(shù)量。
整個組織按從上到下的順序通常分為決策層、協(xié)調(diào)層、執(zhí)行層和操作層四個層面。決策層是指管理目標與計劃的制定者階層；協(xié)調(diào)層是決策層的重要參謀，屬于咨詢階層；執(zhí)行層是指直接調(diào)動和安排項目活動、組織落實項目計劃的階層；操作層是指從事和完成具體任務的階層。管理層次與管理跨度是相互矛盾的，管理層次過多勢必要降低管理幅度，同樣管理跨度增加，同樣也會減少管理層次。因此平衡管理幅度與管理層次之間的關(guān)系，使決策與管理效率高效、快捷是組織結(jié)構(gòu)設置中的一個重要問題。
管理層次和管理幅度是組織結(jié)構(gòu)的兩個相互關(guān)聯(lián)的基本參數(shù)。當組織規(guī)模一定時，管理幅度越大，則管理層次越少。相反，如果管理幅度越小，則管理層次就會增加。
責任編輯：lwg
學員討論（0）
相關(guān)資訊
- · 咨詢工程師《現(xiàn)代咨詢方法與實務》考試大綱
- · 2025年咨詢工程師報名相片要求是什么尺寸
- · 2025年咨詢工程師怎么報考？報考條件是什么？
- · 2024年咨詢工程師證報名官網(wǎng)入口網(wǎng)址是什么呀
- · 2024年咨詢工程師《現(xiàn)代咨詢方法與實務》考試大綱
- · 2024年咨詢工程師14周學習計劃——分析評價
- · 2024年咨詢工程師14周學習計劃——組織管理
- · 2024年咨詢工程師14周學習計劃——政策規(guī)劃
- · 正保建設工程教育網(wǎng)達江：結(jié)合未來職業(yè)規(guī)劃 合理選擇每一種職業(yè)資格證書
- · 1分錢聽2022年咨詢工程師精講體驗課
蘇公網(wǎng)安備32128202000920號
掃一掃立即下載
掃碼添加老師