【學(xué)員問題】國家公務(wù)員的任用方式有哪些？

　　【解答】國家公務(wù)員的任用方式有：

　　1.選任即由國家權(quán)力機關(guān)通過選舉任命公務(wù)員。

　　2.委任即有權(quán)機關(guān)不通過選舉方式而直接任命公民擔(dān)任行政公職。委任可以由國家權(quán)力機關(guān)委任，也可以由行政機關(guān)委任。

　　3.調(diào)任調(diào)任包括國家行政機關(guān)以外的工作人員調(diào)入國家行政機關(guān)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者助理調(diào)研員以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，以及公務(wù)員調(diào)出國家行政機關(guān)任職兩種情形。其中，調(diào)入行政機關(guān)任職，導(dǎo)致國家公職關(guān)系的發(fā)生，必須經(jīng)過嚴(yán)格考核，考核合格并到培訓(xùn)機構(gòu)接受培訓(xùn)后方能正式任職。

　　4.考任考任是指國家通過競爭考試的方式任用國家公務(wù)員。

　　國家公職關(guān)系的變更，主要包括晉升、降職、交流、撤職四種情形。

　　國家公職關(guān)系的消滅，是指由于存在一定的法律事實，致使公務(wù)員職務(wù)關(guān)系不能繼續(xù)存在的情形。

　　以上內(nèi)容均根據(jù)學(xué)員實際工作中遇到的問題整理而成，供參考，如有問題請及時溝通、指正。