根據(jù)《勞動合同法》，用人單位在招用勞動者以及訂立勞動合同時，
根據(jù)《勞動合同法》，用人單位在招用勞動者以及訂立勞動合同時，不得（）。
A.訂立無終止時間的勞動合同
B.要求勞動者提供擔(dān)保
C.向勞動者收取財(cái)務(wù)
D.約定競業(yè)限制條款
E.扣押勞動者的證件
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【答案】BCE
【解析】本題考查的是勞動合同訂立的規(guī)定。選項(xiàng)A，勞動合同期限是勞動合同存在的前提條件；選項(xiàng)D，競業(yè)限制條款可以約定（本部分參見《勞動合同法》）。
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