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2017二級建造師法規(guī)知識點：用人單位不得解除勞動合同的規(guī)定
勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照該法的40條、第41條規(guī)定解除勞動合同。
（1）從事接觸職業(yè)病危險作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的；
（2）在本單位患職業(yè)病或者因公負傷并被確認并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
（3）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（4）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；
（5）在本單位連續(xù)工作滿15年，且距發(fā)定退休年齡不足5年的；
（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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