2021年二級(jí)建造師考試正在緊張備考中，做一下模擬習(xí)題也成為許多考生備考時(shí)必不可少的一步，今天就為大家提供了《建設(shè)工程施工管理》模擬試題及解析，為考生們助跑2021年二級(jí)建造師考試！

單選題▼

　　下列某建筑公司的工作人員中，有權(quán)要求公司簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的是(　)。

　　A 在公司連續(xù)工作滿15年的張某

　　B 到公司工作8年，并被董事會(huì)任命為總經(jīng)理的王某

　　C 在公司累計(jì)工作了18年，但期間曾兩次離開(kāi)過(guò)公司的趙某

　　D 在公司連續(xù)工作滿8年的吳某

　　『正確答案』A

　　『答案解析』本題考查的是勞動(dòng)合同的基本條款、訂立勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)注意的事項(xiàng)。(1)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的;(2)用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的;(3)連續(xù)訂立兩次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者沒(méi)有《勞動(dòng)合同法》第39條和40條第1項(xiàng)、第2項(xiàng)規(guī)定的情形，續(xù)訂勞動(dòng)合同的。用人單位自用工之日起滿1年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，則視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

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